Directeur ou directrice de compte, Risques de crédit
- Montreal, Quebec, Canada
- Télétravail
- Publié 20 sept. 2026
- 1 poste
Ouvre un site externe
- Type d’emploi
- Temps plein, Temporaire
- Niveau d’expérience
- Intermédiaire · 2+ ans
- Formation minimale
- Baccalauréat
- Postuler avant le
- 6 oct. 2026
- Langue de l’offre
- anglais
- Heures de travail
- 40 heures par semaine
Résumé du poste
Poste temporaire d’une durée de 12 mois À titre de Directeur(-trice) de compte, Risque de crédit, vous contribuez à l’élaboration et à la mise en œuvre de stratégies reliées à la prise en charge, au suivi, à l’accompagnement de membre en difficulté. Votre grande capacité à analyser les états financiers d’entreprise sera une compétence essentielle pour le poste. Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à : • Maintenir une relation d’affaires personnalisée et durable auprès d’une clientèle en difficulté et à risque • Agir à titre de responsable de comptes, c’est-à-dire être le lien privilég
Détails du poste
Poste temporaire d’une durée de 12 mois À titre de Directeur(-trice) de compte, Risque de crédit, vous contribuez à l’élaboration et à la mise en œuvre de stratégies reliées à la prise en charge, au suivi, à l’accompagnement de membre en difficulté. Votre grande capacité à analyser les états financiers d’entreprise sera une compétence essentielle pour le poste. Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à : • Maintenir une relation d’affaires personnalisée et durable auprès d’une clientèle en difficulté et à risque • Agir à titre de responsable de comptes, c’est-à-dire être le lien privilégié entre l’entreprise et les clients et assurer l’utilisation adéquate • Cibler et analyser les besoins des membres et clients et recommander des stratégies ou solutions visant à redresser l’entreprise Ce que nous offrons* • Salaire concurrentiel et boni annuel • 4 semaines de vacances flexibles dès la première année • Régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu prévisible et stable durant toute la retraite • Régime d’assurance collective incluant des services de télémédecine • Remboursement des frais liés à la santé, au bien-être et à de l’équipement pour le télétravail *Les avantages sont applicables en fonction des critères d’admissibilité. #LI-Remote Ce que vous mettrez à profit • Baccalauréat dans une discipline appropriée • Un minimum de deux ans d’expérience pertinente en financement aux entreprises • Veuillez noter que d’autres combinaisons de formation et d’expérience pertinentes pourraient être considérées • Connaissance du français nécessaire • Maîtrise de l’anglais de niveau avancé en raison de la nature des tâches, des outils de travail ou d’interactions avec des partenaires ou membres et client(e)s anglophones • Expertise dans l’établissement et le maintien de relations d’affaires de confiance avec une clientèle en situation complexe ou sensible • Expertise démontrée par un fort esprit d’analyse, une grande autonomie et un sens de l’initiative développé • Maîtrise de la gestion de plusieurs dossiers simultanément et de l’établissement des priorités Apprécier les différences, Apprendre avec agilité, Communiquer de manière efficace, Être orienté client, Être orienté vers l’action, Maîtriser les relations interpersonnelles, Viser les résultats Équité, diversité, inclusion et accessibilité Chez Desjardins, on croit à l’équité, à la diversité et à l’inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu’elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c’est tolérance zéro! Nous croyons en l’importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons. Si vous avez besoin d’assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d’aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n’importe quelle étape du processus de recrutement. Syndicat (si admissible) Famille d'emplois Services aux membres et clients - vente (GF) Date de fin d'affichage 2026-10-5
Compétences indiquées
- Résolution de problèmes · Souhaitée
- Account Management · Souhaitée
- Risk Management · Souhaitée
- Vente · Souhaitée
- Negotiation · Souhaitée
- Communication · Souhaitée
- Business development · Souhaitée
Autres compétences pertinentes
Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.
- Account management
- Business development
- Relationship management
- Negotiation
- Sales
- Communication
- Strategic planning
- Risk management
- Client advisory
- Portfolio management
- Interpersonal savvy
- Problem solving
- Customer focus
- Action oriented
- Nimble learning
- English Language
- French Language
- Customer Service
- Business Development
- Action Oriented
- Telehealth
- Experimental Learning
- Transactional Accounts
Domaines d’emploi
- Finance & Accounting
- Sales
- Customer Service & Support
- Management & Leadership
- Business Account Manager
- Account Manager (General)
- Commercial Sales Representatives
- Sales Representatives, Wholesale and Manufacturing, Except Technical and Scientific Products