Avantages principaux
About the role
LGS, c’est avoir une carrière dans un environnement où vous êtes apprécié à votre juste valeur. C’est aussi une culture d’entreprise axée sur la diversité et l’inclusion, où nous accueillions tant les talents locaux qu’internationaux. Vous serez impliqué dans des projets de grande envergure qui font progresser les entreprises et améliorent la vie des gens. Vous serez aux premiers rangs pour collaborer à des transformations numériques à large déploiement dans le domaine public et privé. Avec LGS, les possibilités sont infinies. Nous sommes une entreprise locale, d’envergure internationale, propulsée par la puissance du capital intellectuel d’IBM.
Un contrat, ça vous dit ?
Pourquoi être pigiste pour LGS ?
Des mandats variés chez des clients diversifiés de grande envergure Des missions qui sauront propulser votre carrière dans votre champ d’expertise, mais aussi qui vous permettront d’expérimenter de nouvelles technologies Des conseillers en acquisition de talents dévoués et qui se soucient de vous Un service d'accompagnement en mandat personnalisé La possibilité de recevoir du coaching pré-entrevue.
Description du poste Durée du mandat : 4 à 5 mois Début : Septembre Mode de travail : hybride
Nous recherchons un(e) analyste fonctionnel(le) SAP PM/MM pour participer à un projet SAP en ressources humaines (HR) et paie (Payroll).
Responsabilités Analyser les besoins d'affaires liés aux processus de maintenance. Configurer et soutenir les solutions SAP PM. Participer aux activités de conversion de données. Collaborer avec les équipes SAP MM, FI/CO et les utilisateurs d'affaires. Participer aux essais et au déploiement.
Exigences Minimum de 10 ans d'expérience avec SAP Plant Maintenance (PM). Expérience significative dans plusieurs projets d'implantation SAP ou en soutien applicatif. Solide maîtrise des processus SAP PM : maintenance préventive et corrective; gestion des ordres de travail; notifications; objets techniques; planification de la maintenance. Expérience en conversion de données. Bonne connaissance des modules SAP MM et SAP FI/CO. L'anglais est requis. Les candidats unilingues anglophones sont acceptés.
Conditions Projet SAP HR/Payroll.
@IBMJOBS #hiring #LI-VF1
L’utilisation du genre masculin est effectuée uniquement dans un souci de simplification de la lecture et de la recherche, et ne vise aucune forme de discrimination. LGS valorise la diversité et l’inclusion et cette formulation n’a aucune intention discriminatoire.
Soyez vous-même chez LGS LGS s’engage à considérer tous candidats qualifiés sans égards à l’ethnie, la couleur, la religion, le sexe, l’identité ou l’expression de genre, l’orientation sexuelle, l’origine nationale, la génétique, la grossesse, le handicap, la neurodiversité, l’âge, le statut d’ancien combattant ou d’autres caractéristiques. Il est possible que ce rôle implique que vous allez travailler avec une ou des technologies couvertes par des sanctions de la réglementation sur les exportations. Si vous n’êtes pas résident permanent canadien ou citoyen canadien, informez-vous auprès de votre conseiller en acquisition de talents. AP-2001094
About LGS, an IBM Company
We are a local company with global reach, powered by the intellectual capital of IBM.
At LGS, we provide state-of-the-art business solutions, professional services and resources to support our public and private sector clients in their digital transformation.
Our expertise is mainly in the areas of: • Cloud computing • Application services • Cognitive analysis & Artificial Intelligence • Resources on demand
What sets us apart? The strength of our global intellectual capital and the affiliation of our practices with IBM expertise. Our DNA is local, but our reach is global.
The Client Innovation Centre (CIC Quebec) employs a large number of young professionals who are supervised and mentored by more experienced employees in an environment that is conducive to ongoing learning, as well as being a place where diversity and international talent are fostered.
CIC Québec offices are in Montreal, Gatineau, Rimouski and Quebec City and is part of IBM global network.
Our vision is to exercise world-class IT leadership in Quebec, by focusing on innovation and excellence, for the benefit of Quebec businesses.
Our team is made up of skilled and talented colleagues and collaborators who work together to provide solutions to today's technological challenges.
Join our team if, like us, you value commitment, intrapreneurship, diversity and inclusion.
Would you like to contact our recruitment team? recrutement-lgs@ca.ibm.com
For more information: https://www.lgs.com/carrieres.html
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Un contrat, ça vous dit ?
Pourquoi être pigiste pour LGS ?
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Description du poste Durée du mandat : 4 à 5 mois Début : Septembre Mode de travail : hybride
Nous recherchons un(e) analyste fonctionnel(le) SAP PM/MM pour participer à un projet SAP en ressources humaines (HR) et paie (Payroll).
Responsabilités Analyser les besoins d'affaires liés aux processus de maintenance. Configurer et soutenir les solutions SAP PM. Participer aux activités de conversion de données. Collaborer avec les équipes SAP MM, FI/CO et les utilisateurs d'affaires. Participer aux essais et au déploiement.
Exigences Minimum de 10 ans d'expérience avec SAP Plant Maintenance (PM). Expérience significative dans plusieurs projets d'implantation SAP ou en soutien applicatif. Solide maîtrise des processus SAP PM : maintenance préventive et corrective; gestion des ordres de travail; notifications; objets techniques; planification de la maintenance. Expérience en conversion de données. Bonne connaissance des modules SAP MM et SAP FI/CO. L'anglais est requis. Les candidats unilingues anglophones sont acceptés.
Conditions Projet SAP HR/Payroll.
@IBMJOBS #hiring #LI-VF1
L’utilisation du genre masculin est effectuée uniquement dans un souci de simplification de la lecture et de la recherche, et ne vise aucune forme de discrimination. LGS valorise la diversité et l’inclusion et cette formulation n’a aucune intention discriminatoire.
Soyez vous-même chez LGS LGS s’engage à considérer tous candidats qualifiés sans égards à l’ethnie, la couleur, la religion, le sexe, l’identité ou l’expression de genre, l’orientation sexuelle, l’origine nationale, la génétique, la grossesse, le handicap, la neurodiversité, l’âge, le statut d’ancien combattant ou d’autres caractéristiques. Il est possible que ce rôle implique que vous allez travailler avec une ou des technologies couvertes par des sanctions de la réglementation sur les exportations. Si vous n’êtes pas résident permanent canadien ou citoyen canadien, informez-vous auprès de votre conseiller en acquisition de talents. AP-2001094
About LGS, an IBM Company
We are a local company with global reach, powered by the intellectual capital of IBM.
At LGS, we provide state-of-the-art business solutions, professional services and resources to support our public and private sector clients in their digital transformation.
Our expertise is mainly in the areas of: • Cloud computing • Application services • Cognitive analysis & Artificial Intelligence • Resources on demand
What sets us apart? The strength of our global intellectual capital and the affiliation of our practices with IBM expertise. Our DNA is local, but our reach is global.
The Client Innovation Centre (CIC Quebec) employs a large number of young professionals who are supervised and mentored by more experienced employees in an environment that is conducive to ongoing learning, as well as being a place where diversity and international talent are fostered.
CIC Québec offices are in Montreal, Gatineau, Rimouski and Quebec City and is part of IBM global network.
Our vision is to exercise world-class IT leadership in Quebec, by focusing on innovation and excellence, for the benefit of Quebec businesses.
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For more information: https://www.lgs.com/carrieres.html